مهارت های لازم استخدام در قبرس شمالی
مهارت در حرفههای مهندسی برق: درحالتی که شما دارای تخصص در مهندسی برق می باشید، میتوانید در صنعتهای مربوط به توانهای الکتریکی ویزا کاری قبرس شمالی و الکترونیکی برنده باشید.
تعلیم لهجهها: مسلط بودن به گویشهای مانند انگلیسی، ترکی، و یونانی قادر است از مزایای شغلی شما باشد و قابلیت و امکان عمل در منطقههای گوناگون را مهیا نماید.
مهارت در IT و پیوندها: توانگری در کارها IT و فناوری داده ها بهطور عام می تواند به شما یاری دهد تا در منطقههای متعدد شغلی توسعه نمایید.
سرمایهگذاری در میانالمللی: در صورتیکه تجهیزات مالی دارید، سرمایهگذاری در قبرس شمالی و ساختوساز استخراجوکارهای متفاوت میتواند منبع درآمد برای شما باشد.
ترجمه مدارک تحصیلی: در شرایطی که مهارت ترجمه متنها و مدارک تحصیلی را دارید، میتوانید تحت عنوان ترجمه کننده شغل فرمایید.
تحصیلات آکادمیک: داشتن گواهی تحصیلی در فنهای مربوط به فعالیت خویش می تواند در جلب مجالهای شغلی مؤثر باشد.
تجربیات و رزومه کاری مرتبط و موثق: رزومه کاری و تجربیات مربوط به عمل قادر است از مداقه بخش اعظمی بهره مند باشد و شمارا در یافتن عمل مطلوب یاری دهد.
واحد سنجش درآمد در قبرس شمالی
هزینههای کارمندان به دقت به نوع کار می تواند متغیر باشد. در جدول تحت، دستمزد ماهانه برای مشاغل متفاوت در قبرس شمالی آمده میباشد:
تیتر عمل
درآمد ماهانه
تیتر فعالیت
درآمد ماهانه
حسابدار
۴۰۰۰۰ لیر
منشی
۱۶۷۰۰ لیر
دستیار اداری
۱۹۰۰۰ لیر
کارگر دولتی
۱۸۰۰۰ لیر
دامپزشک
۲۸۰۰۰ لیر
مکانیک خودرو
۲۵۰۰۰لیر
مشاور مالی
۲۲۰۰۰لیر
کارکنان ساختمان
۱۸۵۰۰لیر
معمار
۴۵۰۰۰لیر
مهندس
۵۸۰۰۰ لیر
جوشکار
۲۰۰۰۰لیر
مدرس گویش انگلیسی
۲۱۰۰۰لیر
معنی کننده
۱۹۰۰۰لیر
دندانپزشک
۹۰۰۰۰ لیر
دکتر
۵۰۰۰۰لیر
پرستار
۱۹۰۰۰لیر
سرآشپز
۲۵۰۰۰لیر
نماینده قانونی
۲۰۰۰ ۳لیر
گارسون
۱۸۵۰۰لیر
اشخاص بازنشسته
در میان ۱۷۰۰۰ تا ۱۸۰۰۰ لیر
معیار دستمزد خالص مشاغل در قبرس شمالی
طبق ضابطه شغل در سال ۲۰۲۳ حقوق و دستمزد ماهانه دستکم برای نیروی کار آحاد وقت در قبرس شمالی، دست کم حقوق و دستمزد فعلا ١٨٠٠٠ لير به طور ناخالص و ١٦٧٠٠ لير به طور خالص می باشد.
ضابطه دست کم دستمزد در قبرس شمالی در مقایسه با بعضی کشورهای اتحادیه اروپا ممکن میباشد زیرخیس به لحاظ بیاید، البته بایستی اعتنا داشت که نرخ مالیات دراین مرزوبوم نیز ذیلخیس میباشد و هزینههای معاش نسبت به بقیه بخشها اروپایی کمتر میباشد. بدین ترتیب، دستمزد کمتر با اعتنا بدین دست اندرکاران، در سطح اروپا قابل مهاجرت کاری به قبرس شمالی رقابت میباشد.
دولت قبرس شمالی نیز مزایای دیگری برای شاغلین در حیث گرفته میباشد، به عنوان مثال بیمه درمانی، بیمه قدمت، مشوقهای هر ساله و امدادهای بازنشستگی که به شاغلین ارائه می دهد. این مزایا می توانند تأثیر مثبتی بر چگونگی معاش و امنیت مالی شاغلین در قبرس شمالی داشته باشند.